Husk å gi en gave og et pusterom til deg selv

Dersom du driver bedrift så er dette så absolutt gjeldende, også fra et skattemessig perspektiv. Det er nemlig tillatt å gi ansatte og styremedlemmer en gave eller flere til en samlet verdi på kr 5.000 pr regnskapsår. Dette er det mange som ikke er klar over og dermed går over store skattefordeler.

Dersom du er ansatt i ditt eget AS eller styremedlem i ditt eget AS (noe du veldig trolig er), så har du anledning til å bevilge deg en gave eller tre til samlet beløp kr 5.000 pr regnskapsår. Dette kan være alt foruten penger, finansielle produkter eller gavekort som kan innløses i penger.

Eksempler på gaver som er innafor

Du kan spandere en helgetur på deg og din partner / livsledsager på et bedre hotell med mat og drikke inkludert og dra firmakortet med god samvittighet. Dersom beløpet er over 5.000 kr så kan det regnskapsføres 5.000 kr som fradragsberettiget gave ansatt konto 5950 og det resterende beløpet som lønn eller utbytte. Dersom du holder deg under 5.000 kr så kan potensielt hele transaksjonen føres på fradragsberettiget gave ansatt konto 5950. 

Et annet eksempel er telefon / EKOM tjenester fra din bedrift. Du kan dekke mobiltelefon (hardware) og regning hele året og den ansatte blir fordelsbeskattet kr 4.392 kr for dette. Dersom du ikke har bedre oppsinnsomhet enn dette, kan du la dette være gaven og slippe å fordelsbeskatte den stakkars ansatte for dette. I tillegg sparer aksjeselskapet ansattkostnader som AGA og pensjon på naturalkostnaden. Konsekvensen er at du kun har i overkant av 600 kr igjen i gavebudsjettet, akkurat nok en god flaske vin. Det er nemlig tillatt å kjøpe vin (og brennvin) på denne gavekvoten, og det kan vise seg å bli godt mottatt av en hardt-arbeidende ansatt, politisk korrekt å si, eller ikke. 

Gavekort som ikke kan veksles inn i kontanter, er også tillatt. Typisk gavekort på kjøpesenter med mer. 

Det vil også være tillatt å gjøre helgehandelen på firmakortet dersom du ikke har gjort gaveinnkjøpet allerede, i lesende stund. Dersom du går inn på MENY og gjør den sedvanlige handelen av øl, reinstyrsplomme, kamskjell og ferskpresset juice, så er dette helt innafor og også akseptabelt som gave til den stakkars ansatte eller styremedlem i ditt selskap. Det vil være en gave med god nytteverdi. 

Vi får håpe gavegrensen økes fra 5.000 kr så det monner litt. 5.000 kr mnd hadde kanskje vært innafor. Dersom det virker fristende, så kan du vurdere å leie ut eiendom til ditt eget AS. Det er det nemlig penger i. 

Ha en god romjul, ta godt vare på deg og dine og ta en velfortjent pust i bakken.